阿拉善右旗運管局：新常態(tài)催生新作風(fēng)
2015-06-08
近日，阿拉善右旗運管局組織人員深入阿右旗安達(dá)駕校檢查指導(dǎo)安全生產(chǎn)管理工作，這次檢查指導(dǎo)的不同之處，就是把原來的常用手段一紙“責(zé)令整改通知書”，轉(zhuǎn)變?yōu)樯钊肫髽I(yè)進行“整改”內(nèi)容的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，深受企業(yè)贊同。同時也改變了企業(yè)對管理部門“只說不做、高高在上”的印象。
阿右旗運管局在進行第二季度安全生產(chǎn)檢查時發(fā)現(xiàn)阿右旗安達(dá)駕校日常安全管理工作措施不力，企業(yè)安全管理組織機構(gòu)、人員崗位職責(zé)分工不明確、安全教育活動未定期開展、安全目標(biāo)責(zé)任落實不到位等問題，針對存在的問題，該局立行立改，從自身查找在安全管理工作中的方法手段是否科學(xué)恰當(dāng)，針對企業(yè)的安全管理工作為什么總是經(jīng)?！罢摹?，經(jīng)?！罢牟坏轿弧?，安全隱患依舊存在，安全生產(chǎn)風(fēng)險仍然突出，管理制度仍然欠缺不完善，制度執(zhí)行力大打折扣，企業(yè)的安全管理工作沒有新的突破，永遠(yuǎn)是多次整改、多次出現(xiàn)同樣的問題。針對產(chǎn)生的原因進行“深入檢討”。深知企業(yè)在安全管理的業(yè)務(wù)能力、知識結(jié)構(gòu)不能適應(yīng)新常態(tài)下的安全管理工作要求，要改變這一現(xiàn)狀，必須提升企業(yè)自身的業(yè)務(wù)能力、管理能力。管理部門要為企業(yè)管理人員提高管理能力、業(yè)務(wù)能力奉獻一份力量，就必須要改變自身工作作風(fēng)，把“整改”轉(zhuǎn)變?yōu)閷ζ髽I(yè)的服務(wù)，為企業(yè)提供安全管理知識、行業(yè)技能專業(yè)知識、法律條文、內(nèi)部管理更多的技術(shù)業(yè)務(wù)管理相關(guān)知識的幫助。針對阿右旗安達(dá)駕校安全管理工作滯后的原因及問題，該局擇重選出十條急需“整改”的內(nèi)容，深入安達(dá)駕校組織“整改”業(yè)務(wù)內(nèi)容輔導(dǎo)。阿右旗安達(dá)駕校接受“整改”業(yè)務(wù)培訓(xùn)輔導(dǎo)。通俗易懂的解讀、樣本范例展示，化解了企業(yè)在被接受整改時而整改達(dá)不到規(guī)范要求難題。同樣是整改，效果不一樣，企業(yè)在愉快中接受“整改”，在學(xué)習(xí)中享受服務(wù)，雙方在和諧的氛圍中，達(dá)到整改規(guī)范的效果，管理工作也得到了創(chuàng)新和提升。
