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公路文化的推動者和傳播者——記2014年度全國交通運輸文化建設核心價值觀踐行獎獲得者廖紅梅
2015-03-24 
        

        廖紅梅(左一)在攝影培訓班現場講解攝影知識。

        通訊員覃炳贊攝影報道

        她,以中青年干部特有的激情開拓進取,倡導文化建設新理念;她,以優(yōu)秀品質和良好作風爭當優(yōu)秀的黨務工作者和文化建設者;她,以極大的熱忱推動公路文化建設實踐,使得交通、公路價值理念深深根植于干部職工心中。她便是2014年度全國交通運輸文化建設核心價值觀踐行獎獲得者廖紅梅。

        自2009年任桂西公路管理局黨委副書記、紀委書記起,廖紅梅一直不畏艱難、挑戰(zhàn)自我,帶領同事開創(chuàng)了單位文化建設的新局面,用實際行動踐行了社會主義核心價值觀。

        讓文化建設無處不在

        《路從畫中來》、《生命的記憶》、《寧靜致遠》……一幅幅懸掛于桂西公路管理局機關及基層各單位乃至一線養(yǎng)護站辦公樓的攝影、書法、繪畫作品,是桂西公路管理局公路文化建設的新載體——“文化長廊”。

        “文化長廊”建設主要歸功于廖紅梅。廖紅梅是一位頗具文化素養(yǎng)的領導干部,也是一位很有領導才華的女性。她愛好廣泛,尤其喜愛攝影和文學藝術,這讓她在公路文化建設上創(chuàng)意十足、游刃有余。

        2009年,到桂西公路管理局任職后,她力爭將公路文化建設提升到一個新的高度。在她的謀劃和帶領下,“文化長廊”工程扎實啟動。局機關及基層各單位各部門以“挖掘潛力、培養(yǎng)人才、凝聚人心”為思路,以“愛崗敬業(yè)、路暢我榮”為核心,以展示工作成果、精神風貌、先進標兵、知識教育、名作欣賞為主要內容,以攝影、書法、繪畫、漫畫等為表現手法,充分利用辦公樓道、走廊、庭院走道等場所張貼、懸掛職工創(chuàng)作的藝術作品,打造了集思想教育、文化傳播、審美娛樂三大功能為一體的文化工程,為公路改革與發(fā)展奠定了堅實的文化和精神基石。

        如今,“文化長廊”成為桂西公路管理局的一道文化風景線,無論走到哪個單位、哪個部門,行走之間,一幅幅作品總給人一份美感、一份理性、一份思考。

        把文化建設打造成品牌

        “文化長廊”的建設還催生了桂西公路管理局的另一個文化建設品牌——“中越邊境公路黨建示范長廊”。

        遵循“文化長廊”的建設思路,廖紅梅與局黨委班子成員一道,結合部分基層單位地處中越邊境的特點,構思了“中越邊境公路黨建示范長廊”這一主題,形成了以“一局一品”(一個單位一個品牌)為基礎,由點連線集合成“中越邊境公路黨建示范長廊”的思路,在中越邊境的9個單位大力開展文化品牌創(chuàng)建活動。以規(guī)范化的黨建硬軟件建設、內涵豐富的主題實踐活動,展示了黨的先進性,樹立了國門和公路部門的形象,為公路事業(yè)和邊境地區(qū)經濟社會共同發(fā)展作出了貢獻。

        在品牌創(chuàng)建過程中,廖紅梅親自參與調研,推動總結,并策劃拍攝紀錄片以及項目在廣西區(qū)直機關黨建創(chuàng)新亮點示范展示會上的展示,為品牌的成功打造付出了心血?!叭绻f‘七局二站’(創(chuàng)建單位)各具特色而又相映成輝的黨建精品是一顆顆閃亮的珍珠,那么,‘中越邊境公路黨建示范長廊’就是它們連成的一串寶貴的珍珠項鏈?!边@是會上點評嘉賓給予長廊品牌的評價。

        “中越邊境公路黨建示范長廊”主題鮮明、成效突出,除了被列為廣西機關黨建創(chuàng)新亮點示范展示項目之外,還連續(xù)兩年被評為廣西區(qū)直機關基層黨組織組織生活創(chuàng)新最佳主題實踐活動,成為享譽廣西的黨建品牌。

        讓公路文化得到傳播

        收費站的草坪上,幾個模特或看書或聊天或彈吉他,身前圍著一群拿著“長槍短炮”的攝影愛好者……這是廖紅梅對局內攝影愛好者培訓時的一個場景。桂西公路管理局攝影協會自2007年成立以來,會員不斷增加,影響力不斷擴大。攝影輔導、采風、比賽也成為了單位重要的文化活動。

        廖紅梅是個攝影愛好者,在攝影方面也小有成就。她在專心于自己愛好的同時,也積極做好對局內攝影愛好者的培養(yǎng)。幾年來,她堅持利用各種培訓班認真給攝影愛好者、領導干部、文秘工作者傳授攝影知識和技術,培訓人員近1000人次,成為單位攝影活動的引導者和推動者。

        在各項文藝活動中,廖紅梅的表現也十分突出。在主題文藝晚會上,在慶新春詩歌朗誦比賽講臺上,她的朗誦聲情并茂,贏得掌聲雷動;在廉政小講堂上,在道德講堂上,她將故事娓娓道來,臺下觀眾認真聆聽。

        在廖紅梅的感染和帶動下,干部職工參與文藝活動的積極性大大提高,單位在文藝人才的培養(yǎng)方面也取得了一定成績。

        近年來,桂西公路管理局大力實施“職工書屋”建設,一個個裝飾優(yōu)雅、藏書豐富的書屋先后在局機關和基層單位建成。如何利用這些書屋引導干部職工熱愛讀書,成為廖紅梅經常思考的問題。在她的策劃和親自參與下,以“領導干部給基層職工送書籍”“讀書交流座談會”“我推薦的一本好書”等為主要內容的“讀書月”活動在各個“職工書屋”輪流舉辦,讀書熱潮在她的身體力行下迅速掀起。

        何為公路文化?如何開展公路文化建設?這是困惑基層干部的問題。為解決好這些問題,2013年下半年至2014年初,廖紅梅帶領調研組深入各基層單位、各部門廣泛開展公路文化調研活動,在多次召開征求意見座談會、詳細查找檔案資料的基礎上,完成了《公路文化建設“兩縱三橫一互動”模式的實踐與探索——桂西公路管理局文化建設研究報告》,對桂西公路管理局多年來公路文化建設的實踐及成效進行了總結,對公路文化建設的制約因素進行了分析,并對下一步的公路文化建設提出了對策建議,為該局公路文化建設實踐提供了很好的思路和方法。

        
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